Právní úprava:

• § 37 ZDPo – podmínky výplaty starobního důchodu při výdělečné činnosti

Komentář:

Významnou změnou je od roku 2010 zrušení podmínky výplaty starobního důchodu osobám vykonávajícím výdělečnou činnost na základě pracovněprávního vztahu, která spočívala ve sjednání tohoto vztahu na dobu určitou, nejdéle však na dobu jednoho roku (lze-li jej podle zvláštních právních předpisů na tuto dobu sjednat). Od roku 2010 tedy bude náležet výplata starobního důchodu při výdělečné činnosti, i když pracovněprávní vztah bude sjednán na dobu neurčitou nebo na dobu určitou, avšak delší než jeden rok. V případě žádosti o zpětné přiznání starobního důchodu se však starobní důchod za období před rokem 2010 vyplatí jen tehdy, byly-li za období do konce roku 2009 splněny tehdy platné podmínky pro výplatu důchodu při výdělečné činnosti.

Starobní důchod tedy lze po vzniku nároku vyplácet od roku 2010 v plné výši nebo ve výši poloviny bez jakýchkoliv podmínek; doba sjednání pracovněprávního vztahu není již nijak rozhodná.

Předčasný starobní důchod se při výdělečné činnosti konané do dosažení důchodového věku nevyplácí; od dosažení důchodového věku se vyplácí podle uvedené úpravy.

Příklad 1:

Zaměstnanec v pracovním poměru sjednaném na dobu neurčitou dovršil důchodový věk dne 15. května 2009 a o přiznání starobního důchodu nepožádal. Požádá-li o přiznání starobního důchodu od 1. ledna 2010 nebo od pozdějšího data, bude starobní důchod přiznán a vyplácen, i když bude nadále trvat pracovní poměr sjednaný na dobu neurčitou.

Příklad 2:

Zaměstnanec v pracovním poměru sjednaném na dobu neurčitou dovršil důchodový věk 15. ledna 2010 a pracoval dále až do konce roku 2012; o přiznání starobního důchodu zatím nepožádal. Tento zaměstnanec může požádat o přiznání starobního důchodu od data, které si zvolí, a to i zpětně. Pokud například požádá v prosinci 2012 o přiznání starobního důchodu od 15. ledna 2010, bude starobní důchod k tomuto datu vypočten a přiznán a zpětně doplacen; přitom se ve výši důchodu zohlední i zvýšení důchodů, k nimž ode dne přiznání důchodu došlo.

Příklad 3:

Zaměstnanec v pracovním poměru sjednaném na dobu neurčitou dovršil důchodový věk 15. září 2009 a pracoval dále až do 31. prosince 2011. V prosinci 2011 požádal o přiznání starobního důchodu ode dne dovršení důchodového věku, tj. od 15. září 2009. Starobní důchod bude vypočten a přiznán od 15. září 2009, avšak doplacen bude zpětně jen za období od 1. ledna 2010, neboť v období před rokem 2010 nebyly splněny podmínky pro výplatu starobního důchodu při výkonu zaměstnání v pracovním poměru.

Odkaz na související problematiku:

• § 34 ZDPo – zvyšování procentní výměry starobního důchodu při další výdělečné činnosti